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多多书院 > 其他类型 > 只想安生过日子 > 第17章 上司的私心
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尤巩给逼得没有退路,怒火冲冲地去找石勇。

白信文起身去洪蕾的办公室。

徐萱看大办公室里只剩下她和正在复印投资方案的叶小丹,咬着嘴唇不知所措。

洪蕾在办公室正想着以后如何安抚叶小丹,白信文敲门走了进来。

“什么事?”洪蕾头也不抬。

白信文说:“洪经理,叶小丹刚才和尤巩发生冲突,当面说尤巩在她的背后捅刀子,私下找石副总经理顶替她升任部门主管。尤巩直接去找石副总经理,说让石副总经理跟叶小丹当面对质,他没干过那事。”

“什么?叶小丹疯了吧?”她大吃一惊,脑袋开始疼痛。

“洪经理,叶小丹可能是心里太过愤懑,不管不顾把这些全给秃噜出来了,现在该怎么办?”

洪蕾转念一想:“随便让她说去吧!我管不了,一会儿,石副总经理过来,让他看着办。他就会体会到我的难处!”

白信文犹豫:“洪经理,这样好吗?石副总经理肯定会大发雷霆,连带也会对您有意见。”

洪蕾的眼睛一瞪:“那有什么办法?本来这次要提的部门主管就是叶小丹。我把咱们部门的分工和每个人的工作情况都给石勇副总经理汇报了。石勇看叶小丹作为普通员工承担了部门主管的工作,也对叶小丹赞赏有加,提拔叶小丹当部门主管是板上钉钉的事儿。结果,石勇又突然出一杠子,要把尤巩提上来,让叶小丹转专业技术岗位,这才惹出来那么多事。现在,也该让石勇知道我来领导叶小丹这样坏脾气的员工有多不容易。”

“洪经理,尤巩真的去找过石副总经理说想升任部门主管?”

“当然,否则,石勇无缘无故的干嘛说要提拔他?”

白信文挠挠头:“石副总经理很看重尤巩的工作能力吗?”

洪蕾嗤笑一声:“你在投资部的时间也不短了,你见过我什么时候把项目的关键工作交给尤巩?装什么糊涂?石副总经理是想工作分工维持现状,叶小丹继续做重点项目,尤巩负责外勤,有一个部门主管的头衔。”

白信文咋舌:“这样安排,是不是有些不合适?”

“是有些不合适,那又怎样?他是领导。”洪蕾想的透彻,“石勇说这次提任部门主管是尤巩最后的机会。尤巩年龄大,工作能力不行,以后,想要升职很难。而叶小丹的工作能力有目共睹,人又好学上进,走专业技术岗位正好。叶小丹要是能评上高级工程师,工资比部门经理的还要高,叶小丹会很乐意。尤巩若评上部门主管,在我升任总监后,肯定和我站一条线。石勇说希望叶小丹和尤巩两个人都能享受到公司管理人员的待遇,我也这样想。但是,我没有想到叶小丹反应会那么激烈。”

白信文轻轻地说:“叶小丹根本就没有专业技术证啊!想要评上高级工程师得考下证来,她要考不下建筑师证,很可能在公司做一辈子的职员了。”

洪蕾不耐烦:“那是她的问题。公司给了她机会,她考不下来专业技术资格证怨谁?”

白信文的心不由寒了几分:“洪经理,公司确认提拔尤巩作为部门主管了吗?”

“已经定了,只等上会走个形式。正式任命会很快发下来。”

“尤巩升任部门主管,会不会引人非议?”白信文想到叶小丹跟着他连日加班的情景,于心不忍。

洪蕾点头:“肯定会。这回公司决定在项目管理部、前期部、财务部、档案室和我们部门共提拔五名部门主管。在这几个部门的候选人中,叶小丹的硬件条件也不差。她本科毕业,在投资部工作十余年,负责过多个重大项目,亲自组织主持过招标活动。咱们投资部又只有尤巩和她有资格被提拔为部门主管,尤巩学历不如她,从其它部门调到投资部才3年,资历不如她,工作更不如她。平时,公司的人常看到叶小丹加班开会、做项目,从不见尤巩忙碌,突然,让尤巩来当部门主管,肯定会让人议论纷纷。”

白信文小心翼翼地问:“石副总经理会担心舆论吗?”

“当然。不过,这次公司提5名主管,大家的注意力不会都集中在咱们投资部。让他们随便说一说就过去了。这些,你不要对叶小丹说啊!”洪蕾叮嘱。

白信文苦笑:“洪经理,我肯定不会对叶小丹说这些的。不过,叶小丹好像猜到了,刚才都大声嚷嚷出来了。咱们隔壁部门也亮着灯,估计有人听到,用不了多长时间,兴许会传遍公司。”

洪蕾恼恨:“这个叶小丹真会生事,净添乱。”

白信文用异样的眼神看着她。

洪蕾发觉:“怎么了?你有什么想说的?”

白信文收敛眼神看地面,摇摇头。

洪蕾盯着他:“信文,你可别同情心泛滥,看不清楚形势。石勇副总经理要提尤巩,我们就得顺着他的意思说尤巩好、能干,别人问起来叶小丹的问题,你就把叶小丹的毛病夸大了说,比如她太爱较真、喜欢抱怨、工作态度有问题。”

白信文不忍心:“那样不好吧!”

“难道你要说叶小丹工作能力不错、加班随叫随到、工作坚守原则?人家会认为这样的好同事提不上去,我们投资部的人有问题。”

白信文低下头。

洪蕾嘲讽:“你不会以为叶小丹跟我们俩个加班,我们和她一起做事,我们就和她会同进退吧?”

白信文抬起头,轻叹口气:“我只是觉得大家相处好几年了,关系都很不错,我们俩个都升职了,只甩下她不好受。”

“你必须纠正这种想法。”洪蕾的神情高傲,“我是部门经理,比叶小丹高两个级别,你是部门主管,是她的直属上司。下一步,我提升为总监后,你就是部门经理,你的收入将会比你现在的工资翻一番。叶小丹这回升不了部门主管,在公司到退休可能也只是一个小职员,最终会和老杨、王姐一样都是被公司边缘化的人,很有可能在公司大裁员的时候给裁掉。你不要管她的处境,我们要积极进取,当下最重要的事情就是保证我顺利升职为总监,你才能当上投资部的部门经理。”

白信文轻轻点点头。

投资部的大办公室里。

实习生徐萱战战兢兢地看着石勇副总经理又回到他们部门。

石勇领着尤巩疾步向办公室赶来。他的脸色铁青,刚才他已经到地下停车场,准备开车回家,听到尤巩的电话赶紧上来。他没想到叶小丹敢在办公室里把他要提拔尤巩的事情全说了。现在公司还未公布提拔部门主管的名单,叶小丹这时候给抖搂出来,让总经理知道他在操纵人事安排,他会吃不了兜着走。

尤巩站在门口大喊一声:“叶小丹,石副总经理来了,你可以问他,我有没有在他的面前提你。”